Enterprise 2.0 Summit @ CeBIT 2008

Sono onorato di dare il mio piccolo contributo al primo Enterprise 2.0 Summit ad Hannover in qualità di membro dell’advisory board. L’evento è ancora uno dei pochissimi incontri di livello internazionale completamente dedicato all’Enterprise 2.0:

The Enterprise 2.0 SUMMIT is a one-day conference at the CeBIT 2008 about how corporations have to change their informational and organisational structures to be more innovative and competitive for their markets. With exclusive speakers and best-practices the Enterprise 2.0 SUMMIT has a high-class conference program and is part of the CeBIT conferences.

L’incontro si tiene ad Hannover il 4 Marzo 2008 e si propone l’obiettivo di fornire un’overview sulle opportunità e sulle sfide legate all’introduzione del social software all’interno delle strutture organizzative delle grandi aziende. Il programma (non ancora dettagliato) affronta la questione da un duplice punto di vista:

  • Enterprise 2.0 – Building the next Generation of Informational Architectures – the first session is focussed on the conceptual foundation of the informational aspect of this topic. What are the main drivers and key success factors of best practices? What are the prerequisites to enhance the creation, access and use of the informational resources of the enterprise in regards to its exploitable potential to change and innovate the corporate positioning in its market? What are the key learnings of “first movers” within this topic field?
  • Enterprise 2.0 – Emerging Processes to Mass Collaboration – the second session is addressing the process dimension of the Enterprise 2.0 topic. Enterprise 2.0 is about initiating user feedback processes and involving users (co-workers, partners or customers) into change and innovation processes. The main idea in this regard is the orientation towards mass collaboration and becoming more adaptive. What are the fields of application for this approach and what are the challenges of it? What are the key success factors and sources for self-increasing and adaptive mechanisms? What are the key learnings of “first movers” within this topic field?

Fattori di successo, best practices, lessons learned, impatti sui processi, user feedbacks, collaborazione di massa e adattività sono punti salienti di qualsiasi iniziativa enteprise 2.0 e verrano discussi con esperienze concrete ad Hannover grazie all’intervento di nomi di primo piano (Dion Hinchcliffe ha ad esempio già confermato il suo keynote) ed esempi provenienti da diversi paesi. Anche l’Italia dovrebbe portare un suo caso d’eccellenza.

L’incontro si terrà nella Hall 8 dalle 11.30 alle 18.00 e la partecipazione costa 490 EURO o 350 EURO fino al 31 Gennaio.

Se siete interessati al tema e volete rimanere informati, alla conferenza sono associati un gruppo in Facebook ed un account in Twitter. Se invece pensate di partecipare, vi consiglio di contattarmi. Non si sa mai che possa dare un aiutino.

Emanuele Quintarelli

Entrepreneur and Org Emergineer at Cocoon Projects | Associate Partner at Peoplerise | LSP and Holacracy Facilitator

You may also like...