The Social Enterprise
Social Enterprise: Il social dentro l'azienda
Languages
Tag
Categorie
Archivi
- February 2012
- January 2012
- December 2011
- November 2011
- October 2011
- September 2011
- August 2011
- July 2011
- June 2011
- May 2011
- April 2011
- March 2011
- February 2011
- January 2011
- December 2010
- November 2010
- October 2010
- September 2010
- August 2010
- July 2010
- June 2010
- May 2010
- April 2010
- March 2010
- February 2010
- January 2010
- December 2009
- November 2009
- October 2009
- September 2009
- August 2009
- July 2009
- June 2009
- May 2009
- April 2009
- March 2009
- February 2009
- January 2009
- December 2008
- November 2008
- October 2008
- September 2008
- August 2008
- July 2008
- June 2008
- May 2008
- April 2008
- March 2008
- February 2008
- January 2008
- November 2007
- October 2007
- September 2007
- August 2007
Ultimi Tweet
- Enterprise 2.0 Success: Alcatel-Lucent http://t.co/dJ3DQPvV dy @dhinchcliffe < 1st story to bring #e20 down to earth. Good stuff
- RT @mastermark @rawn Why do we pay sales commissions post mentioned at lunch in Paris #e20s http://t.co/0s383Z7G < very good 1! tks
- RT @aponcier: #e20s key factors evr1 able to participate, remove barriers to participation,engage coninuously,integrate social flow of work
- RT @dhinchcliffe visuals available under CC licenses on Flickr. http://t.co/O6gQtROL #e20s #socbiz
- tks for all the RT. If you were not here, you can find most of the content of the conference at http://t.co/ZLrA74Ej #e20s
- And this closes this yr edition of the Enterprise 2.0 Summit. Great people, great content, much food for thought. Liked it! #e20s
- RT @deb_lavoy: @elsua also we might need to re-read Kuhn http://t.co/Fpuj88pj or at least i should #e20s
- My notes for final keynote Next-Generation Eco-System & its key success factors by @dhinchcliffe #e20s online at http://t.co/qnYGhyw7
- RT @hjsturm @elsua in biology this called natural select. Some will survive, others don't < all playing same song to me. Is that effective?
- RT @tdebaillon: Interesting to see twitterfall facing the audience tweeting & panel talking about act stream turning their back to it #e20s
Post Recenti
- Enterprise 2.0 Summit – Paris – Day two
- Enterprise 2.0 Summit – Paris – Day one
- L’organizzazione resiliente
- Social Business e Valore Condiviso
- Il Futuro del Customer Service
Conferenze
- Enterprise 2.0 Conference
- IDC Enterprise 2.0 Conference 2009
- International Forum on Enterprise 2.0
- Office 2.0 Conference
- Web 2.0 for Business
Persone
- Ajit Jaokar
- Andrew McAfee
- Bertrand Duperrin
- Charlene Li
- Dion Hinchcliffe
- Gil Yehuda
- Jeff Nolan
- Joshua Porter
- JP Rangaswami
- Lee Bryant
- Luis Suarez
- Oliver Marks
- Oliver Young
- Oscar Berg
- Rod Boothby
- Ross Mayfield
- Sameer Patel
- Stewart Mader
- Susan Scrupski
Siti
- Cases 2.0
- Enterprise 2.0 Evangelist
- Enterprise 2.0 TV Show
- Enterprise Irregulars
- Fast Forward
- Read/Write Web
- Social Media Collective
- TechCrunch
- Wikinomics
- Wikipatterns
Cosa sto leggendo
- Social business success: CEMEX | ZDNet
- Social business success: Burberry | ZDNet
- Enterprise 2.0 Success: Alcatel-Lucent | ZDNet
- Realizing social business: Enterprise 2.0 success stories | ZDNet
- Why do we pay sales commissions?
- Welcome to the first direct Lab
- The rise of the social customer - will 2012 be the year of the social company? - first direct
- Social CRM mirrors rise in customer power - FT.com
- 6 Ways HR Benefits from Using an Internal Social Network
- Idea Place
- Forrester's Top 15 Trends For Customer Service In 2012
- Product based Collaboration - SAP Streamwork
- Products + Social = Better Products | Business Analytics
- TLS harnesses open innovation for crowdsoured trial design
- How Chief Customer Officers Are Driving Change
- Social CRM for Customer Support – Peer Power
- Products Come and Go – Customers Will Always Have Needs
- Salesforce.com Revolutionizes Customer Service for a Social and Mobile World with Desk.com
- LinkedIn 277% More Effective for Lead Generation Than Facebook & Twitter
- Launching a Social Command Center (Without The Center)
Ridurre la quantità di mail al Web 2.0 Expo Berlino
Pubblicato da Emanuele | in Enterprise 2.0, Web 2.0
Nel post precedente ho parlato del Web 2.0 Expo Berlin a cui dovrei partecipare dal 21 al 23 Ottobre insieme ad un buon numero di amici italiani ed europei. Usando il codice sconto webeu08gr18 e registrandovi qui potete ancora ottenere lo sconto del 35% (l’early price scade il 25 Settembre).
Una novità che mi è stata anticipata è la presenza nel programma dell’evento di un talk di Luis Suarez. Da semplice blogger, Luis è stato poi invitato a portare sul palco la sua esperienza nell’utilizzare gli strumenti del Web 2.0 e dell’Enterprise 2.0 per ridurre drasticamente la quantità di mail da gestire ogni settimana. Ho già parlato dell’importanza dei wiki in questo senso (prendendo spunto dal lavoro di Jon Mel di cui vi invito a sottoscrivere il feed) e di quanto una gestione diversa della mail fosse efficace anche a livello ROI.
Come ci ha detto all’International Forum on Enterprise 2.0 di Varese però, l’esperimento di Luis nel frattempo è continuato raggiungendo dopo 30 settimane il limite di 20 mail al mese. All’interno di un’azienda che comprende 370.000 dipendenti sparsi nel mondo, con una struttura che immagino abbastanza tradizionale (leggi top-down), questo numero deve far riflettere.
Ridurre la quantità di mail non significa solamente perdere meno tempo ogni mattina, ma ancora di più spostare in un luogo pubblico tutti i contenuti (risposte, indicazioni che provengono dall’esterno, soluzioni, deliverable, etc) che possono essere utili al resto dei colleghi.
Questo salto culturale in fondo piccolo e possibile a tutti ha però una portata enorme. Se tutte le informazioni d’interesse collettivo (ovvero più di 2-3 persone) fossero d’un tratto rese disponibili in modo aperto, il beneficio non sarebbe limitato ad una knowledge base di proprietà dell’azienda. Aprire, ampliare, condividere significano passare dal focus sul legame forte a quello debole, dal canale alla piattaforma. Mai dovuto rispondere a domande come “Dove trovo in un esperto di ……. ed ottengo una risposta alla mia domanda su …… in cinque minuti”?.
Le implicazioni di questo passaggio comprendono:
- una maggiore trasparenza
- la localizzazione ed il riuso della conoscenza
- una persistenza delle informazioni
- una varietà di criteri per ritrovarle (maggiore trovabilità tramite tag, parola chiave, categoria, utente, etc)
- lo scaricarsi da risposte che non sono di competenza propria o che sono state già affrontate (minore ridondanza)
- un disperdersi degli scambi in fondo trascurabili (non tutto deve essere conservato negli scaffali di casa..)
- un aumento della portata della propria visibilità aldilà di barriere geografiche, gerarchiche e dipartimentali (se sono un esperto su un certo tema possono saperlo tutti in fretta come è successo a Luis).
Più in generale leggo la lezione di Luis come un invito a pensare sempre in modo critico e creativo gli strumenti a cui siamo abituati e di farlo in prima persona. Cercare di lavorare più efficacemente migliora la nostra vita e rende meno ripetitivo il lavoro che comunque compiamo ogni giotno.
Allora, per quanto cambiare sia sempre uno sforzo come spiegato benissimo dal 9X problem di McAfee, in alcuni casi è sufficiente fare evangelizzazione mostrando come altri strumenti ed approcci siano anche più di dieci volte migliori della mail.
Berlino sarà l’occasione per riflettere su questi aspetti con l’aiuto di Luis Suarez.

Pingback: The Social Enterprise » Un menù Enterprise 2.0 al Web 2.0 Expo Berlino